Transformation hat einen Namen!
Ein internationaler hidden Champion - made in Austria - zählt als oberösterreichisches Top-Industrieunternehmen zu den erfolgreichsten Anbietern in seiner Branche. Als Erfolgsrezept um auch in Zukunft ganz vorne mitzuspielen und die ambitionierten Wachstumsziele zu realisieren, wird der Status quo konsequent hinterfragt und der Wandel als Konstante begrüßt. Dafür suchen wir eine HR- Persönlichkeit in der Top-Liga als:
Senior Vice President Global People & Culture (w/m/d)
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Aufgabe
In dieser wesentlichen Schlüsselposition unterstützen Sie die Etablierung und Stärkung von vernetzten Matrixstrukturen in der Organisation. Sie berichten dem CEO der Gruppe und sind Mitglied des globalen Managementteams. Mit Weitblick entwickeln Sie eine zukunftsweisende HR-Strategie, die die ehrgeizigen Wachstumsziele unterstützt. Sie leiten die internationale HR-Organisation und stärken zentrale HR-Themen, wie die Weiterentwicklung globaler Standards oder den Aufbau von neuen Shared Services. Einen wesentlichen Stellenwert hat die Förderung der werteorientierten Führungs- und Unternehmenskultur, in der sich jede*r Einzelne entwickeln und zum Erfolg beitragen kann.
Profil
Wir wenden uns an erfahrene HR-Führungspersönlichkeiten in einer vergleichbaren Position mit globaler Verantwortung. Sie überzeugen mit Ihrem Track-Record in der erfolgreichen Transformation von internationalen Organisationsstrukturen sowie exzellenten Stakeholder-Management-Skills. Mit Ihrer verbindlichen Art können Sie Menschen inspirieren und mit Ihrer ausgereiften OE/PE-Kompetenz neue Wege aufzeigen sowie umsetzen. Dank Ihres unternehmerischen Weitblicks gelingt es Ihnen, HR ganzheitlich und strategisch auszurichten. Ausgezeichnete Englischkenntnisse und die Bereitschaft zu einer (überschaubaren) internationalen Reisetätigkeit (von ca. 20%) sind für Sie selbstverständlich.
Angebot
Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Gestaltungsaufgabe in einem wachstumsstarken, zukunftsgerichteten Unternehmen. Diese Position bietet Ihnen - neben der Möglichkeit einen wesentlichen Beitrag in einem umfassenden Transformationsprozess zu leisten - ein dem Anspruch und Level entsprechendes, attraktives Vergütungspaket. (ab ca. € 180.000,- JBG, Dienst-PKW, etc.)
Wenn Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte werden möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Kenn-Nr. 5372-AT)! Wir garantieren eine streng vertrauliche Behandlung.
